Нужно ли отправить данные в ФСС по запросу на оплату больничного, если работник уволился?

Comments

• Добрый день,
   

  Цитата: У нас ИП, Сотрудник уволился 09.01.2023.  в личном кабинете страхователя ФСС  появилась информация о больничном с 13.02.2023 по 20.02.2023 Приступить к работе 21.02.2023.Пришел запрос от ФСС от 20.02.2023.

  Что бы вам не приходили запросы по уволенным сотрудникам, вам надо в течение 3 дней с ммента увольнения подавать в СФР Сведения о застрахованном с пометкой Уволен (Статья 13 Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ)
  

  Цитата: Должен ли ИП на него ответить и оплатить больничный, если сотрудник уволился больше месяца назад?

  Отвечать должен, что пособие не положено, в Контуре это выглядит так:
  
  Если общаетесь с ФСС не через Контур, то тоже что-то подобное должно быть.
  
  Оплачивать пособие не надо, т.к. заболевание наступило позже, чем 30 дней с момента увольнения (Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ)
• Цитата: Если общаетесь с ФСС не через Контур, то тоже что-то подобное должно быть.

  ИП зарегистрирован в личном кабинете страхователя ФСС , но ЭЦП у него нет и нет возможности пока оформить   так как он не в России, соответственно и отправить ответ в электронном виде не можем.
  А на бумаге можно информацию об увольнение в виде письма отправить по почте ценным письмом?
  И то что не отправили в течение 3-х рабочих дней информацию об увольнение будет штраф теперь?
• Цитата: ИП зарегистрирован в личном кабинете страхователя ФСС , но ЭЦП у него нет и нет возможности пока оформить   так как он не в России, соответственно и отправить ответ в электронном виде не можем.А на бумаге можно информацию об увольнение в виде письма отправить по почте ценным письмом?

  Нет, только электронно.
  ИП надо было позаботиться об этом до того, как он покинул страну.
• Цитата: Нет, только электронно.ИП надо было позаботиться об этом до того, как он покинул страну.

  А то что в СФР сдали отчет ЕФС-1 Раздел 1 Подраздел 1.1 увольнение сотрудника, информация же у них получается есть ,что сотрудник уволился или все равно нужно было еще отправить сведения, о том что сотрудник уволился в течение 3 раб. дней?
  Получается штраф будет?
• Цитата: А то что в СФР сдали отчет ЕФС-1 Раздел 1 Подраздел 1.1 увольнение сотрудника, информация же у них получается есть ,что сотрудник уволился или все равно нужно было еще отправить сведения, о том что сотрудник уволился в течение 3 раб. дней?

  Да, все равно подаются Сведения о застрахованном.
  Памятка, полученная от СФР во вложении.